Management

Le Centre des jeunes dirigeants (CJD) tiendra son deuxième congrès de l’année les 17 et 18 juin à Marrakech sous le thème «Mon entreprise, mon avenir». Plus de 200 participants sont attendus pour cet événement qui clôturera le mandat du

La Vie éco : Pourquoi les cadres seniors n’ont plus la cote dans les entreprises ? Jean Marie Peretti : Les cadres seniors souffrent d’une dévalorisation des compétences liée à l’âge au profit de celles que la jeunesse est censée

L’internet est entré en force dans l’entreprise, notamment dans la fonction ressources humaines.

L’investissement peut atteindre des millions de dirhams, c’est pourquoi on doit s’entourer de précautions avant de choisir une solution

Pour éviter les erreurs d’appréciation, il est important de constituer une équipe chargée du projet.

Ce sont des outils d’aide à  la décision, qui sont conjugués à  l’entretien pour arrêter un choix définitif

Pour un demandeur d’emploi, il est important de s’entraîner aux tests d’intelligence pour comprendre leur logique et leurs mécanismes.

C’est un outil qui permet à  un décideur de confronter sa propre évaluation à  la perception de son entourage.
Il s’adresse principalement aux managers et cadres responsables.
Beaucoup ont encore du mal à  accepter les critiques de leurs collaborateurs.

Pour l’auteur de l’ouvrage, le succès d’un dirigeant repose très largement sur ses capacités de stratège, de meneur d’hommes et de gestionnaire financier. Le tome I de cette série de deux ouvrages est consacré au management et à la stratégie.

El Hassane Khedif DRH de GlaxoSmithKline «Le 360° est un bon moyen pour revoir son comportement au sein de l’entreprise» «La démarche 360° fait partie des processus d’évaluation que pratique notre groupe. Nous avons conduit une opération du genre en

La manifestation, qui se tient les 19 et 20 mai, permettra aux étudiants de bien se vendre aux entreprises.

La Vie éco : Les tests sont-ils spécifiques aux fonctions ? Peut-on, à titre d’exemple, administrer les mêmes tests pour un candidat à un poste dans le marketing et un autre dans le financier ? Adeline Carton : Il n’y

Marc Fisher, 33 ans, est le nouveau directeur commercial & marketing du Hyatt Regency, à  Casablanca. Diplômé de l’Institut de management hôtelier international, en 1996, il commence sa carrière au sein du groupe Pugos en tant que directeur adjoint du resort

Le tourisme reste la première industrie de la ville, suivi de l’agriculture et de l’artisanat.
Les mesures d’encouragement à l’investissement sont faibles.